在各社區(qū)網(wǎng)格，離退休干部化身“銀發(fā)調(diào)解員”，用經(jīng)驗(yàn)與耐心化解鄰里糾紛，讓矛盾不出社區(qū)、小事就地解決；在田間地頭，老科技工作者、老農(nóng)技專家手把手傳授種植技術(shù)，助力鄉(xiāng)村振興；在宣講臺(tái)上，老干部們聲情并茂講武威故事、傳紅色基因，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論走進(jìn)千家萬(wàn)戶……無(wú)數(shù)活躍在涼州大地的“銀發(fā)身影”，正成為武威高質(zhì)量發(fā)展的靚麗風(fēng)景線。
2025年，市委老干部局錨定“跳起摸高、走在前列”目標(biāo)，以“五大工程”為筆，凝心聚力謀發(fā)展、用心用情抓服務(wù)、守正創(chuàng)新提質(zhì)效，不斷譜寫(xiě)新時(shí)代新征程武威老干部工作發(fā)展新篇章。
凝心鑄魂 政治引領(lǐng)強(qiáng)根基
針對(duì)離退休干部年齡大、居住分散的實(shí)際，市委老干部局巧搭平臺(tái)、創(chuàng)新載體，打造“立體化、全覆蓋、不掉隊(duì)”學(xué)習(xí)矩陣，讓黨的創(chuàng)新理論飛入“銀發(fā)家庭”。
深化“七學(xué)”模式，專題培訓(xùn)班、讀書(shū)班常態(tài)化開(kāi)展，“課前十分鐘”思政微課堂短小精悍，讓政治教育精準(zhǔn)滴灌。線上“云端課堂”依托“武威老干部之家”等平臺(tái)隨時(shí)學(xué)，線下“實(shí)景課堂”扎根活動(dòng)中心、老年大學(xué)、支部陣地實(shí)地學(xué)，28期網(wǎng)上專題報(bào)告會(huì)、“夕陽(yáng)紅大講堂”場(chǎng)場(chǎng)爆滿，1.9萬(wàn)人次老同志在學(xué)思踐悟中筑牢思想根基。
重大節(jié)日里，紅色教育走深走實(shí)。重溫入黨誓詞時(shí)的鏗鏘誓言、紅色教育基地的實(shí)地感悟、黨史影片的沉浸式觀影、書(shū)畫(huà)攝影展的藝術(shù)表達(dá)，讓政治學(xué)習(xí)既有儀式感又有感染力。
“一對(duì)一”談心拉近距離，家庭走訪送去溫暖，節(jié)日慰問(wèn)傳遞關(guān)懷，710本《習(xí)近平關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)論述摘編》《銀齡健康知識(shí)指南》送學(xué)上門，既問(wèn)生活冷暖，又解思想困惑。
強(qiáng)基固本 黨建賦能煥新顏
以“三高”標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)離退休干部黨建提質(zhì)增效，實(shí)現(xiàn)從“有形覆蓋”到“有效覆蓋”、從“基礎(chǔ)規(guī)范”到“品牌創(chuàng)新”的華麗躍升，探索出可復(fù)制推廣的離退休干部黨建“武威樣本”。
高站位謀劃布局，市委常委會(huì)專題學(xué)習(xí)全省老干部局長(zhǎng)會(huì)議精神，分管領(lǐng)導(dǎo)定期聽(tīng)匯報(bào)、解難題，《老干部工作要點(diǎn)》《離退休干部黨建工作要點(diǎn)》明確“三張清單”，閉環(huán)管理確保各項(xiàng)任務(wù)落地見(jiàn)效。黨建推進(jìn)會(huì)、聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)會(huì)、支部書(shū)記培訓(xùn)班接續(xù)舉辦，“三支隊(duì)伍”政治素養(yǎng)和專業(yè)能力持續(xù)提升。
高質(zhì)量建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，聚焦黨組織政治功能和組織功能“雙提升”，指導(dǎo)黨支部按期換屆，儲(chǔ)備212名支部書(shū)記后備人選，5個(gè)黨支部獲評(píng)第二批省級(jí)“六好”離退休干部示范黨支部，19個(gè)黨建案例成為全省亮點(diǎn)。“天馬銀輝先鋒”黨建工作站的建立，讓陣地資源共建共享，銀齡黨建連點(diǎn)擴(kuò)面。高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理，通過(guò)實(shí)地調(diào)研破解支部建設(shè)難題，分級(jí)建立5個(gè)“銀發(fā)人才庫(kù)”，429名政策宣講、基層治理、鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域人才各展所長(zhǎng)。創(chuàng)新流動(dòng)黨員“雙向共管”機(jī)制，確保老同志“離崗不離黨、退休不褪色”。
“銀發(fā)生輝” 服務(wù)大局顯擔(dān)當(dāng)
從“旁觀者”到“參與者”，從“經(jīng)驗(yàn)庫(kù)”到“智囊團(tuán)”，武威老干部們以夕陽(yáng)之軀托舉朝陽(yáng)之志，在服務(wù)大局中彰顯擔(dān)當(dāng)。
聚焦“兩擎牽引、五極迸發(fā)”高質(zhì)量發(fā)展格局，老同志主動(dòng)投身“兩區(qū)兩地”建設(shè)，114支“銀發(fā)志愿服務(wù)隊(duì)”活躍在田間地頭、社區(qū)小巷，基層治理、鄉(xiāng)村振興志愿服務(wù)惠及3.5萬(wàn)人次，讓“銀發(fā)力量”與中心工作同頻共振。
黨建帶關(guān)建成效顯著，市級(jí)“五老”志愿服務(wù)團(tuán)、“五老”骨干構(gòu)建起“老帶少、少助老”雙向關(guān)愛(ài)體系。“老少同聲頌黨恩·攜手奮進(jìn)新征程”“關(guān)愛(ài)明天·普法先行”主題活動(dòng)，覆蓋5.1萬(wàn)人次青少年，“銀發(fā)育苗”工作結(jié)出累累碩果。
情暖夕陽(yáng) 幸福指數(shù)節(jié)節(jié)高
緊扣老同志所思所盼、所急所難，市委老干部局把服務(wù)保障做到老同志心坎上，讓改革發(fā)展成果更多惠及老年群體。
市委老干部局深化離休干部“一人一策”服務(wù)機(jī)制，11次黨的二十屆四中全會(huì)精神宣講會(huì)、“十五五”規(guī)劃綱要征求意見(jiàn)座談會(huì)等重要活動(dòng)，12條寶貴意見(jiàn)建議被采納，讓老同志感受到被尊重、被重視?！叭龍?jiān)持”“五必訪”制度落地生根，227人次走訪慰問(wèn)、112人次困難幫扶，把黨和政府的溫暖送到家。
生活保障再加力，離休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放，醫(yī)藥費(fèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷，基本離休費(fèi)、無(wú)固定收入遺屬生活困難補(bǔ)助新標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格落實(shí)。市老年大學(xué)創(chuàng)新“線上+線下”雙軌報(bào)名模式，7系35專業(yè)49個(gè)教學(xué)班構(gòu)建階梯式課程矩陣。娟之然分校、3個(gè)基層教學(xué)點(diǎn)位的設(shè)立，讓老年學(xué)員實(shí)現(xiàn)“家門口”上學(xué)。市老干部活動(dòng)中心整合10個(gè)社團(tuán)和38個(gè)功能室資源，讓老同志精神文化需求得到充分滿足，幸福指數(shù)節(jié)節(jié)攀升。
能力鍛造 自身建設(shè)再升級(jí)
以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，市委老干部局通過(guò)“聚責(zé)、聚廉、聚能”舉措，推動(dòng)自身建設(shè)再升級(jí)。堅(jiān)決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，“三會(huì)一課”、主題黨日常態(tài)化開(kāi)展，“用心用情服務(wù)爭(zhēng)當(dāng)敬老先鋒”黨建品牌入選市級(jí)機(jī)關(guān)黨建品牌，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)老干部工作高質(zhì)量發(fā)展。
錘煉過(guò)硬業(yè)務(wù)本領(lǐng)，縱深推進(jìn)“三抓三促”行動(dòng)，“第一議題”制度落實(shí)到位，25篇調(diào)研報(bào)告為工作提質(zhì)增效提供支撐。4期“領(lǐng)導(dǎo)講黨課、科長(zhǎng)講業(yè)務(wù)、黨員講體會(huì)、干部做交流”崗位練兵活動(dòng)，精準(zhǔn)提升干部政策把握、服務(wù)群眾能力，打造出一支政治過(guò)硬、能力過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬的老干部工作隊(duì)伍。
夕陽(yáng)無(wú)限好，奮斗正當(dāng)時(shí)。2025年的武威老干部工作，在“五大工程”的引領(lǐng)下碩果累累。站在新的歷史起點(diǎn)，市委老干部局將繼續(xù)用心用情、守正創(chuàng)新，讓“銀齡之花”在新時(shí)代新征程上綻放更絢麗的光彩，為武威高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更多“銀發(fā)力量”！( 記者韓筱蓓)
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